菲傭，為何供不應(yīng)求？

       隨著近幾年中國經(jīng)濟(jì)的騰飛發(fā)展，人民生活水平越來越高，越來越多的家庭對(duì)高素質(zhì)、更高服務(wù)水準(zhǔn)的保姆需求越來越大，做為第一家將菲傭引進(jìn)中國大陸的公司，很欣喜的看到由最初02年公司成立之初的客戶只是一些影視大腕社會(huì)名流商界精英和一些有過海外雇傭經(jīng)歷的海歸組成，現(xiàn)在越來越多的普通白領(lǐng)一切尋常老百姓也加入了雇傭行列。

       盡管現(xiàn)在一個(gè)菲傭的價(jià)格仍相當(dāng)于二到三個(gè)國內(nèi)保姆的費(fèi)用，并還有一些相關(guān)的比較繁瑣的手續(xù)要辦，但還是有很多家庭選擇雇傭菲傭，甚至有些雇主在沒有挑到合適菲傭的情況下，可以選擇等待幾個(gè)月甚至更長的時(shí)間，也不愿意去雇用一個(gè)中國保姆，很多人都發(fā)出現(xiàn)在找一個(gè)滿意的保姆比找個(gè)老公或者老婆更難的感慨。

       到底，菲傭和中國保姆之間最大的差異在哪里呢，在我們看來，最主要是的菲傭有良好的職業(yè)道德和端正的態(tài)度以及服務(wù)意識(shí)。

       態(tài)度決定一切，在中國，保姆是被認(rèn)為是社會(huì)低層的行業(yè)，其實(shí)早在2000 年8月，中國勞動(dòng)和社會(huì)保障部就將“保姆”這一行當(dāng)正式定名為“家政服務(wù)員”。改變的，只是名字。但沉積在名字里的觀念，依然根深蒂固地認(rèn)為這個(gè)行當(dāng)“低人一等”。大多數(shù)人不到萬不得已決不會(huì)去做這一行，就算做了，也不長久，一旦有別的機(jī)會(huì)二話不說就不干了。許多下崗女工，雖然很需要錢，卻寧愿去做1000 元一個(gè)月的營業(yè)員，而不愿意做2000 多元一個(gè)月的保姆。有人別無他法干了這一行，也是躲躲閃閃，連家里人也要瞞著。不同的表現(xiàn)，歸結(jié)于同一個(gè)根源：家政服務(wù)這一行被人看不起。轉(zhuǎn)變觀念，不能一蹴而就，轉(zhuǎn)變觀念，卻又是當(dāng)務(wù)之急。家政服務(wù)，是一門新興的職業(yè)。職業(yè)沒有高下，勞動(dòng)不分貴賤，確立這樣的觀念，問題就迎刃而解。而在菲律賓，菲律賓人非但不會(huì)瞧不起女傭，相反還覺得一個(gè)家庭有女性到海外務(wù)工，是件很光彩的事情，許多受教育程度高的女性都愿意出外當(dāng)家傭，現(xiàn)在在菲律賓有很多中學(xué)都已經(jīng)開設(shè)家政方面的課，每年圣誕節(jié)，菲律賓總統(tǒng)都會(huì)親自去機(jī)場(chǎng)迎接這些在外打工養(yǎng)活一大家的菲傭們。

       還有中國傳統(tǒng)的一些習(xí)慣讓中國保姆認(rèn)為我在雇主家里工作，那么我們就是一家人了，而菲傭則認(rèn)為，雇主花錢雇我來，那么他就是我的老板，雇主的家就是我工作的地方，舉些簡(jiǎn)單的例子來說明，比如一個(gè)菲傭在雇主家工作了兩年或者更長的時(shí)間，她們都沒有和雇主同桌吃過一頓飯，并且也沒有隨便亂動(dòng)雇主的東西，隨便坐雇主的沙發(fā)，在中國保姆看來，這是不可思議的事。

       除了這個(gè)最關(guān)健的職業(yè)道德以外，菲傭還有一些自身的優(yōu)勢(shì)，比如菲律賓是世界第三大說英文的國家，流利的英文可以給孩子營造一個(gè)學(xué)英文的環(huán)境，在照顧家誕的同時(shí)，又可以讓孩子張嘴就能說雙語，省去了再雇外教的費(fèi)用，大多數(shù)菲傭具備良好的教育背景，她們理解能力強(qiáng)，肯學(xué)習(xí)，明事理，對(duì)雇主吩咐的工作都能很好的貫徹執(zhí)行，菲傭基本上都都有宗教信仰，所以她們大部份人都心性善良，不會(huì)做出一些虐待老人和小孩的過激行為。

文章標(biāo)簽：菲傭

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